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大中型種企跨入“戰(zhàn)國時代”


來源:農資1號網      分類:農資行情      時間:2012年10月10日      閱讀次數:

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種業(yè)準入門檻抬高后,大中型種企當前相對穩(wěn)定的競爭格局將不可避免地受到沖擊。 對于具備育繁推一體化資質的企業(yè)來說,種業(yè)新政更多意味著機會,可以從低端的競爭泥沼中解脫出來,抓住行業(yè)洗牌的機會實施擴張計劃。可以預見,它們將在未來主要農作物種子市場中占據主導地位,形成第一梯隊。另一邊,在規(guī)模相對較小的中型企業(yè)中,茫然和不安的情緒正在蔓延。轉型,將是新政推動下不得不選擇的荊棘之路。同樣可以預見的是,這些企業(yè)也將是未來種子市場的重要力量,但留給它們競爭的已經是第二梯隊的席位。 第一梯隊雄心勃勃籌劃攻城略地,第二梯隊合縱連橫或能轉型成功,大中型種企競爭已跨入戰(zhàn)國時代。 走到舞臺中央去 “金稻現在還不滿足新政下育繁推一體化種企的要求,不過我們并不擔心,通過在幾個方面布局和準備,一兩年內我們順其自然就能達標。”廣東省金稻種業(yè)有限公司董事長陳友訂表示,金稻的發(fā)展目標不僅僅是“達標”,而是要借此契機全面提升企業(yè)實力,真正“走到種業(yè)市場的舞臺中央去”。陳友訂介紹,金稻在近兩年邁出了企業(yè)發(fā)展重要的幾步。首先是成立了作為企業(yè)自主創(chuàng)新平臺的金稻研究院,打造直屬于企業(yè)的商業(yè)育種科研團隊。研究院建立后,金稻將逐步掌握對于種企來說最為關鍵的新品種研發(fā)能力,與依賴品進的企業(yè)拉開本質上的差距。 二是發(fā)展企業(yè)的固定資產,買地、建樓,開發(fā)制種基地。沒有屬于企業(yè)的固定資產可以說是科研院所辦種企的通病,也是制約企業(yè)融資和發(fā)展壯大的枷鎖,通過掌握明晰產權的固定資產,種企才能逐步從科研單位獨立出來。三是通過與中種集團的合作開拓省外和東南亞市場。新政帶來的行業(yè)整合也將帶來短暫的市場空白,這正為育繁推一體化企業(yè)滲透外地市場擠出了空間。 與此同時,金稻種業(yè)還準備拓展其經營范圍,進軍蔬菜種子市場。業(yè)內人士分析認為,經營主要農作物的育繁推一體化企業(yè)要進入蔬菜種子領域,并不會從零開始自主培育品種,通過收購整合現有的蔬菜種子企業(yè)將是更快速更直接的渠道。 與金稻種業(yè)情況相似,各省依托強勢科研機構成長起來的種業(yè)領軍企業(yè)都面臨著同一個難題,即如何實現科企分離!白铌P鍵,也最困難的是人事關系的轉移。”陳友訂表示,在當前合作模式下,科企雙方的利益容易協(xié)調,都還比較滿意,一旦要完全分開肯定會面臨阻力!耙尶蒲袡C構完全放棄商業(yè)化育種很難,企業(yè)缺少自有品種又不能達標,如何解決還需要在實踐中探索!标愑延喺J為,國家支持育種的科研經費今后應更多向企業(yè)的創(chuàng)新平臺傾斜,有 志于發(fā)展育繁推一體化的種子企業(yè)應該從現在開始準備,積極爭取參與國家級項目,壯大自己的科研力量。 “找靠山”還是“抱團取暖” 與第一梯隊不同,第二梯隊企業(yè)資金實力較弱,很難在短時間內將企業(yè)納入符合新政要求的體系之內。不發(fā)展就得退出,第二梯隊企業(yè)在迷茫之余也開始各自發(fā)力。 自有品種是第一道關卡!捌髽I(yè)要有幾個自有品種,談何容易?”廣州華南農業(yè)大學科技實業(yè)發(fā)展有限公司農作物種子經營部總經理梁克勤表示,公司現在經營的品種其品種權都歸屬學校,今年開始以公司名義申請審定品種。 靠品種權的“轉移”終究是權宜之計,然而第二梯隊企業(yè)并沒有更好的辦法。梁克勤表示:“育種專家不愿意到企業(yè)科研部門來,畢竟企業(yè)的福利和保障不如科研院所,外聘的高端人才又往往留不住,而企業(yè)要自己培養(yǎng)人才又非短期內可以顯現效果的。” “再難也要做!”廣東現代耕耘種業(yè)有限公司總經理黃健文則非常堅定,現代耕耘自去年成立以來就立足培育自有品種,現在已經有雜交水稻新品種在申請審定,最快后年就能推出市場。 固定資產是最核心的區(qū)分因素。對于部分第二梯隊種企來說,1000萬的固定資產是不堪承受之重。一方面,實力不夠的種企一下子拿不出這么多資金投入固定資產,另一方面,拿得出錢的種企發(fā)現,農業(yè)企業(yè)要買地可謂難上加難。陳友訂向記者道出其中玄機:“涉 農企業(yè)很多稅費都是減免的,對當地財政稅收的貢獻不大,很少有地方愿意把土地批給種子企業(yè)。” “種企的整合是必須的,也是必要的,但是具體會整合到幾家,還很難說!绷嚎饲谡J為,在新政推動下,第二梯隊中不能達到“三千萬級別”種子企業(yè)會“找靠山”或是“抱團取暖”,前者是尋求被大型企業(yè)兼并或控股,后者是通過合并重組以提升實力。 一位業(yè)資深人士預測,在下一輪種企換證后,廣東能獲得主要農作物生產資格的種企不會超過六家,屆時,部分第二梯隊種企將只能轉做代理經營,或經兼并重組成為新的符合條件的公司。不過,最終能有幾家過關仍存變數。梁克勤認為:“廣東主要農作物種子生產企業(yè)只有兩三家獨大也不行,那樣既不能分散風險,也難以保障農業(yè)生產安全”。
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